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罗勒客户合伙人模式—开启建筑人斜杠人生

时间:2022-08-19 10:34    作者:聂荌   来源:    热搜:建筑,人生阅读量:6384   会员投稿

“我们为什么要读书?为什么要教导子女好好读书?”

“ 为了赚钱为了生活,为了实现自我价值。”

“那我们赚钱的手段究竟是什么?”

“······”

“无外乎这几种,第一种手段是靠出卖自己的时间赚钱,也就是打工、上班;第二种手段是卖产品赚钱,做生意做买卖;或许还有一种······”

“是什么!”

“就是客户合伙人模式。是一种坐在家里就能赚钱的模式,一种风险极低的模式,一种我们普通人能够够得着的模式。”

“那客户合伙人模式具体是什么呢?”

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2022年8月13日,由罗勒咨询发起的《罗勒客户合伙人私享会》第一期沙龙活动在河北省会石家庄顺利举办。

此次沙龙活动,罗勒邀请到合作多年的工程师朋友齐聚一堂,交流建筑行业新形势,探讨人力资源新模式。罗勒作为全国建筑业全产业链领先的招聘服务机构,希望通过此次活动,将更多的建筑人团结在一起,共同促进人力资源行业往更具正向价值的方向发展。罗勒客户合伙人模式,就是我们探寻到的方法。

 01

什么是客户合伙人模式?

“是罗勒和建筑人的一场小型创业。”北京罗勒事业二部总经理裴云松先生抛出这样一句话后,会场中很多人都直起了腰等待下文。“我们知道,一个人创业风险很大,罗勒客户合伙人模式就是为您提供平台、提供服务、提供人脉资源。如果您身边的朋友正在寻找工作机会,您可以推荐给罗勒,由专业的猎头顾问为人才匹配合适的企业和岗位,如果推荐成功,您就可以获得一份丰厚的佣金收益;或者向有需求的企业推荐罗勒服务,那将会成为一场没有成本的投资,收益更是会呈现多样性、持续性。”

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这并不是全部,本次沙龙活动,又将客户合伙人模式再升级,推出VIP服务,成为罗勒客户合伙人还可享受全流程风险把控、免费咨询服务、免费职业规划等贴心服务。

02

客户合伙人模式不过瘾?

“您可以成为罗勒的事业合伙人,做罗勒的代言人。”裴云松先生解释道。“我们为事业合伙人追加了扶持力度。为您提供全套的顾问培训体系,还追加品牌宣传支持,全方位提升您的行业知名度,打造个人品牌,加速提升您“单打独斗”创业的成功率。”

全套顾问培训体系:

罗勒客户合伙人沙龙PPT合集.jpg

品牌宣传支持:

罗勒客户合伙人沙龙PPT合集2.jpg

可以说此次客户合伙人模式的发布,是罗勒对客户许下的一份承诺,我们将始终把客户的权益放在首位,用更完善更系统的服务回报大家。

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 03

罗勒为什么要这样做?

罗勒创始人张红芳女士给出答案“我27岁开始创业,当时不懂建筑,不懂人力资源,不懂猎头,什么都不懂,我是从对行业完全一无所知一路走到现在的。在创业的过程当中,特别感谢这些建筑工程行业的朋友们对我的支持。罗勒之所以有今天的成功,不是靠市场营销而是靠口碑一路在做,这是刻在罗勒基因里的东西。所以我们推出了客户合伙人的模式,为了回馈这么多年大家对罗勒的支持,想带着大家一起赚钱。”

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“让建筑人服务于建筑行业,去成就每一个建筑工程领域奋斗的人。”罗勒希望用这样的理念,吸引更多建筑人加入我们,一方面为建筑人提供一种本职工作以外的职业选择;另外一方面,罗勒希望通过帮助更多人的发展,促进人力资源更为合理地配置,为社会创造更大价值。

 04

人脉该如何变现?

人脉,是猎头工作开展的基础,所有后续的内容,都是建立在猎头顾问拥有丰富的某个行业或者多个行业人脉的基础之上的。张红芳女士运用多年建筑行业猎头经验,就“人脉变现技巧”为大家展开了分享。 

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“人脉就是一个个不同的圈子组成的,生活圈、工作圈、同学圈,人脉无处不在。”而如何利用好这些“圈子”,首先就是从建立信任着手。“可以就共同话题、共同专业、共同回忆去聊;也可以建立共情,站在对方立场,就某些话题达到共鸣;还可以适当示弱,袒露自己的脆弱迅速拉近关系。”在建立信任的基础上再挖掘需求。 

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张红芳女士表示:“一定要在朋友真正有需求和困难的时候伸出援手,推荐工作和企业要以解决人才需求和痛点为目的。这也是罗勒的猎头顾问一直在做的事。”

是的,这就是罗勒一直在做的事。

我们的沙龙活动,目的也是为了倾听建筑人的需求。罗勒人和建筑人,大家在现场聊行业、聊工作、聊生活,不断激荡出思想火花。

现场有很多工程师表示“这么多年一直在做技术,面对枯燥的工作和平淡的生活,有时也会迷茫,通过罗勒这次的分享,确实找到了新的方向。”

客户合伙人模式,就像给建筑人的生活划上了一条“斜线”,给平淡的工作和生活激起一丝涟漪,带来一种希望、一种挑战,开启了建筑人的“斜杠人生”。

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罗勒创始人张红芳女士在活动结尾时说:

“我对建筑行业有深深的感情,因为它是我从 27 岁开始一直做到现在的一个行业,现在我40多岁,还会继续做下去,所以我希望这个行业以后越来越好,我想做一点对这个行业真正有益的事情,给行业一些正向的引导。而客户合伙人模式就是我这么多年思考的结果。罗勒相信,客户合伙人模式的推出,可以帮助建筑人进行人脉资源变现,同时也可以帮助人才拓宽职业通路,并能极大地提升罗勒的服务品质和品牌效应,达到一个三方共赢的局面。” 

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未来,《罗勒客户合伙人私享会》沙龙活动将落地全国,我们希望寻找到更多与罗勒价值观契合、并对行业专注、能力突出,有志于在建筑行业发展的建筑人成为客户合伙人。到那时,我们再见!

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罗勒客户合伙人模式—开启建筑人斜杠人生

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